如何在金融行业好就业，如何在金融行业好就业呢

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于如何在金融行业好就业的问题，于是小编就整理了1个相关介绍如何在金融行业好就业的解答，让我们一起看看吧。

金融学专业的学生，就业是选择银行好，还是证券公司好？

金融学专业的学生，就业是选择银行好，还是证劵公司好？

关于金融学专业的学生，就业选择银行，还是证劵公司？

首先，我们先来分析银行和证劵公司这两个行业的相同点与不同点，同时再分析两个行业的业务要求。其次，对自己的学业，性别，性格，学习经历，包括自己的体力，甚至颜值，志向等进行逐一的分析对比，在此基础上，决定才是稳妥的。

一，银行与证劵公司的相同点

1.银行和证劵公司在我们国家大的划分都是金融企业。特别是2017年设立国务院金融稳定发展委员会。拉开来了我国金融监管新的格局，针对突出问题加强协调，强化综合监管，突出功能监管和行为监管。把金融安全上升为国家安全的高度。下一步会有更多具体措施出台，职责会更实际和有效。国家金融稳定这一战略任务是首要任务。2.银行和证劵公司都是特殊的企业。多数是上市公司，自主经营，自负盈亏，自我发展。盈利和发展是对其的起码要求。3.制度完善，人才济济，业务范围广，多数是全国都有机构，有些还在国外设立机构。4.网络技术，风险管理要求高。资讯信息系统完善。特别是客户资料保管安全。

二，银行与证劵公司的区别

1.银行的业务主要是办理客户的资金结算，保管，贷款，存款。而证劵公司的业务主要是办理，客户上市，中间，经纪人业务，客户的证劵交易。

2.服务对象的不同。银行的服务对象是所有的机关，事业，学校，军队，企业，个人等涵盖社会的全方位。证劵公司服务的对象主要是上市公司和股市机构和个人投资者。

3.银行员工主要强调拉存款，拉客户，同时能把资金放出去，收回来。银行工作对外勤员工更显组织协调能力和外交能力。银行内勤工作稳定，但工资低。证卷公司对员工的主要强调的是对资本市场的趋势分析和风险预测。对员工独立研究独立思考和市场分析要求高些。

三，对求职者的建议

　银行里工作最稳定，在证券公司工作最波动，在公司工作差异化最大。

女孩子的话，去银行是个不错的选择。男孩子的话，去证券公司的机会更大点。

另外，去银行和证券公司都是不错的选择。只是看你的岗位不同而已。岗位才是决定的关键。

国内四大银行晋升通道个人觉得比较漫长有呆板，且大部分人进去都花几年坐柜，如果你不愿意花时间重复烦人的低难度工作，你还是去证券公司比较好，创新能力强。

如果能去券商做投行业务当然去券商啦，跟商业银行不是同一个级别的offer。但是券商如果是去做客户经理拉人开户，那又肯定不如去银行了。

最关键是你的性格和长处适合具体什么工作，如果选最适合自己的，到中年你都会做得很好而且容易快乐。

首先，我们要知道，行行出状元。无论是银行，还是证券公司。都有走向成功的路径。

从系统内晋升来看，如果是在证券营业部，晋升的目标当然就是营业部总经理了。当然，也有从营业部的专业岗位晋升到总部的专业岗位的。营业部总经理，在往上，就是分公司的管理工作，乃至分公司总经理。

如果是在总部从事专业岗位，目标当然就是部门负责人。

如果是营销岗位呢？其实营销岗位谈什么晋升不是最关键的，最关键的是客户量，业务提成。有很多业务员的业务提成，比顶头上司要高得多，这是常见的情况。

很多人认为券商比银行好，是因为在股市好的时候，券商的收入很高，形成了很强的“赚钱效应”，大家就误以为，券商就是很挣钱。其实不然，在2005念大熊市那会，很多券商从业人员实在忍受不了长期低工资，离开了这一行业。就算这几年，除了2007、2009、2013-2015，大多数年份，券商基层员工的收入并不高。

券商还有明星效应。一部分明星人物的高收入，往往被广为传诵。

银行的工作，其实更能够新高地方发展角度切入实体经济。所以，我们看到很多地方银行的信贷人员到当地企业工作，转任投融资或财物工作。一般券商营业部人员则很难实现这一转型。

银行业信贷、存款、理财等营销工作，往往比券商牛的多。所以，理财产品还是银行是最大的销售渠道。全球来看，银行也是更为重要的金融机构。巴塞尔协议便是针对银行的，银行对经济金融稳定来说是基础。券商却只是因为股市人所共知而更为显性。

行行出状元，券商明星多，银行更扎实。最后不要忘记，银行最大的领导可是部级干部，而券商最大的只是局级干部哦。

为啥证监会主席都是银行系的，没有券商来的？因为级别不够哦。城市的银行总负责人，也比一个城市的券商总负责人大的多哦。例如，中国银河证券台州市营业部负责人，与中国工商银行台州市支行行长，级别差得老大了。

到此，以上就是小编对于如何在金融行业好就业的问题就介绍到这了，希望介绍关于如何在金融行业好就业的1点解答对大家有用。