金融行业员工工资高吗贴吧，金融行业员工工资高吗贴吧

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于金融行业员工工资高吗贴吧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍金融行业员工工资高吗贴吧的解答，让我们一起看看吧。

为什么感觉做金融的工资比其它行业高很多？

目前来说，金融行业仍然比其他的行业薪水要高一些。但是，这个差距其实目前看在逐渐缩窄。

首先，金融行业作为和钱直接打交道的行业，本身对能力要求就会比较高。有不少岗位本身门槛就很高，招来的也是高素质的人才，因而薪水也会给的高一些。

其次，由于门槛高，金融行业之前对于人的需求一直是比较大的，直到最近才慢慢的缓解。而随着金融行业供需关系逐渐平衡，未来相对于别的行业的收入差距也会继续缩小。

任何行业都是2—8定律，有的人在金融赚钱，有的信用卡都空了

金融赚的钱，在其他行业一样能赚到

开始我也以为金融工资高就去了，后来无意间了解了其他行业，发现人家工资一样能赚那么多，还比我们轻松

金融业工资高，的确如此。君不见，A股公司总利润一半被银行拿走吗？能赚钱，才能支持高工资。

你看烟草行业，能赚钱吧？想想他们的工资水平是高还是低。再评估一下电网、石油、通讯、高速公路、各种投资平台、三甲医院、大中小名牌学校。

私有企业也有工资高的，你看万达、阿里巴巴、华为、腾讯、小米、格力劳动生产率摆在那里。它们或者因为技术壁垒或者通过赢家通吃或者通过其他方法，总之生意做得大竞争对手孱弱甚至没有。

市场会把高工资给那些高效率的企业。做为公平的价值观，竞争必须是充分的、垄断必须要打破的、不正当竞争必须予以处罚、竞争中性原则必须得到落实。如此，高工资才能促进社会进步，带动人力资源进步。再补充一下，资源必须是流动的，人力资源也必须可以自由流动。

金融行业是古老行业，包括银行、证券、保险，不是必须要有高工资才行，没有什么理论支持他们必须发高薪。市场化定价工资，是社会现实，符合经济学要求。从事金融工作需要高水平教育，教育投入偏大；可能是高工资的一个原因，金融行业无蓝领嘛。

！金融属于高级复杂劳动，风险极大，高收入和高风险是成正比的。金融机构有很大的投机性，融资市场的需求过大，也会加大融资成本，部分转入融资寻租，这就是灰色收入。我国的房地产市场不仅需要整顿，金融机构也需要整顿，股票市场需要整顿，通过法律手段规范投机行为，才能保证我国金融市场的稳定。

《boss直聘》上的金融行业不需要学历、不需要经验，薪资也有8000，可信吗？

不可信！不可信！不可信！

重要的事情说三遍，金融行业可以说是最需要技术的一个行业，里面包含的专业知识覆盖面极广，一般的金融公司规模都挺大的，而且学历要求也很高，985可能都算是刚起步。

你会看到金融公司里都是硕士、博士的人遍地走，不外乎从某某世界知名大学出来的学生，这些人才有能力有知识、有技术来做金融。

好，如果你相信了，你会发现，你去了之后，如果不是诈骗叫你来培训的公司比如某内、某育等培训机构来跟你谈balabala的，那还算你运气好。

如果是真的要招收的话，培训、交钱、业绩、各种理由能够扣你的钱，而且你刚刚去没有经验、没有能力、拿什么赚钱？疯了吧怕是。

然后，我们都知道金融这个行业的薪资是很高的，动不动年薪数十万数百万的，但是你以为所有从事这个行业的都能拿这么多？能拿这些的都是硕士博士，有经验的人才能拿到。

好，你说我只想拿8千-一万，没啥追求，够了。拜托，一个没有学历、没有经验能拿10k，而且还是从事金融的，你介绍给我，我去！

肯定是骗子，金融行业说到底是个要求专业度极高的行业，而且接触到的客户群体自然是以中高端客户群体为主，试想一下，一个什么都不懂的、初中毕业、而且入行不足一年自称“理财顾问”的人过来跟你推荐理财、定投、基金、信托类金融产品，您敢信吗？

至于为什么可以打出月薪八千、不需学历、经验这种噱头呢，一来是吸引大量的求职人员过来，基于大数法则没准瞎猫碰到死耗子找到真正适合的人才呢；二来，来求职的也可以转变为自己的客户啊，就看他资源好不好了；三来，月薪八千是提成、是绩效，不是保底啊，你有业绩且业绩好别说八千，上万、十几万都敢给你，没有的话就一边儿玩去，毛也没有。第二和第三点也是现在的保险公司常用的套路。

所以，求职时保持头脑清醒，千万不要冲动，天上不会掉馅饼

到此，以上就是小编对于金融行业员工工资高吗贴吧的问题就介绍到这了，希望介绍关于金融行业员工工资高吗贴吧的2点解答对大家有用。