金融机构挂很多职位违法吗,金融机构挂很多职位违法吗知乎

作者:教营金融网 2024-09-23 05:42:20 0

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银行工作人员利用职务之便,假冒他人名义骗取金融机构贷款达十万元,会被判处什么样的刑法?

冒用他人名义签订借贷合同,涉嫌合同诈骗罪,应依法承担刑事责任。  《刑法》第二百二十四条 【合同诈骗罪;组织、领导传销活动罪】有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:  (一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;  (二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;  (三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;  (四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;  (五)以其他方法骗取对方当事人财物的。

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金融贷款行业一直招聘业务员的原因是什么?

一般销售服务行业在招聘业务或者服务人员的时候,真的就是因为客户太多,需要开发业务,服务不过来,所以需要更多的人。而金融保险贷款则不同,他们招的不是业务人员招的是客户,因为有业务压力,新招的业务人员往往只能从身边亲戚朋友下手,等这个业务人员把周边朋友挖完了,业绩也上不去,只能走人了,而他开发的亲戚朋友却可能继续合作,所以某种意义上说,这些公司招人,就等于招来了业务量;招的人越多,公司业务就越大。

首先,金融,保险,房地产,这种基层业务员,流动性都是非常大的,不只是金融贷款行业,因为销售工作基本底薪一般都不高,仅能维持基本节俭的生活,有品质要求,但是业绩提成不够的,就赚不到钱,没钱自然要走人了,根据28定律,80%的业绩出在20%人身上,剩下的大部分就是没啥业绩的,再者能力优秀者,又有很多不甘于普通打工,会跳出去创业或者跳槽,可想而知流动性有多大

金融贷款行业一直在招聘业务员,由其行业本身的特性决定。

金融贷款行业是一个业务的营销岗位,因此营销人员是需要经过大浪淘沙,留下合适的有潜力的业务人员。类似于保险公司的保险营销人员一样,需要不停地招聘新人,同时不停的筛选,留下适合的人,淘汰不适合的人。金融贷款行业通过层层筛选留下了适合的人员。

还有一个原因是金融贷款行业本身门槛不高,对学历要求也不高,只要对营销行业有工作的热情和激情,就可以进入。因此大量的文化程度不高的人员进入了该行业,该行业对人员进行不停的筛选,留下了那些适合的人,而大部分人都被淘汰了。

其实,任何一个行业的营销人员都是一样的,不停的有心人进来也不停的有人离开销售精英,在公司留存下来。大浪淘沙的方式注定会是人员流动加快。

以上是我个人对这个问题的一些看法,希望能对你有帮助。

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每一个销售行业都是这样,人来人往,虽说销售挣钱,但是是一个积累过程,常常前期几乎没有任何收货或者挣钱,所以很多人待不住,我就是做金融贷款的,半年了,见到很多人走

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